1、 下列选项中，(    )不属于项目人力资源管理控制的内容。
A．人力资源的选择    
B．订立劳务分包合同
C．教育培训和考核    
D．人力资源培训计划 
标准答案： d  

2、 对于具有一次性特点的施工项目来说，进行(    )，可以及时发现问题，保证项目成目标的实现。
A．分部分项工程成本分析    
B．月（季）度成本分析
C．年度成本分析    
D．竣工成本综合分析  
标准答案： b   

3、 通过(    )，可以全面了解单位工程的成本构成和降低成本的来源。
A．分部分项工程成本分析    
B．月（季）度成本分析
C．年度成本分析    
D．单位工程竣工成本分析 
标准答案： d  

4、 应用曲线法进行施工成本偏差分析时，己完工作预算费用曲线与已完工作实际费用曲的竖向距离通常表示(    )。
A．项目进展的进度偏差    
B．项目进展的费用偏差
C．项目进展的进度绩效指数    
D．项目进展的费用绩效指数 
标准答案： b   

5、 在进行月（季）度成本分析时，发现出现了属于预算定额规定的“政策性”亏损，则应该(    )。
A．采取增收节支措施，防止今后再超支
B．增加收入，弥补亏损 来自
C．从控制支出着手，把超支额压缩到最低限度
D．停止生产，等待机会 
标准答案： c